こんなお悩みはありませんか?
- 社員にライフプランを考える機会を提供したいが、何からはじめればよいかわからない
- 結婚・育児・介護・定年後など、さまざまなライフイベントに備える支援を充実させたい
- 社員の自律的なキャリア形成やウェルビーイング向上を促進したい
ライフ・トリニティとは
AIの進展や働き方・価値観の多様化により、一人ひとりに主体的なキャリア形成と継続的な学びが求められる時代になっています。 また、育児・介護・健康・資産形成など、人生のさまざまな場面に備えるためには、仕事と生活を切り離さず、人生全体を見据えて考えることが重要です。ライフ・トリニティは、「お金・キャリア・健康」の3つの視点から、ライフイベントやキャリアの節目で押さえておきたい知識と、よりよい選択をするための判断軸を学べるeラーニングコンテンツです。

- このような企業に
おすすめ! -
- 全社員向けのライフデザイン教育を体系的に整備したい企業さま
- お金・キャリア・健康を横断的に考える機会を設けたい企業さま
- 福利厚生や各種支援施策を通じて、社員一人ひとりの成長を支えたい企業さま
サービスの特徴
ライフ・トリニティは、「お金・キャリア・健康」を横断し、人生の土台となる知識からライフイベントごとの知識までを体系的に学べる点が特徴です。知識の習得にとどまらず、自分らしい選択につながる判断軸を育みます。- 「お金・キャリア・健康」を一つの学びに
- 将来の資産形成、働き方、心身の健康を別々に捉えるのではなく、3つの視点を横断して学習。仕事だけでなく、人生全体を見据えたライフデザインを支援します。
- 共通知識4講座+ライフイベント6講座
- 全社員が身につけたい基礎知識と、結婚・育児・住宅購入・介護・退職など、人生の節目で必要となる知識を2階層で構成。ライフステージに応じて体系的に学べます。
- 知識を「自分らしい選択の判断軸」へ
- アニメーションや具体的な事例を通じて、知識だけでなく「自分ならどう考えるか」を学習。人生のさまざまな場面で、自ら考え、選び、行動する力を育みます。
コンテンツ内容
80秒でわかる ライフ・トリニティ
全10講座の学習内容
人生の土台となる考え方を学ぶ「共通知識4講座」と、人生の節目ごとの判断ポイントを学ぶ「ライフイベント6講座」で構成されています。
- 学習内容
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◆ 共通知識 4講座 ◆
人生を通じて役立つ基礎知識と判断軸を身につけます。
・お金の基礎:資産形成や家計管理など、お金の基本を学ぶ
・キャリアの基礎:主体的なキャリア形成の考え方を学ぶ
・健康の基礎:心身の健康維持と健康リスクへの備えを学ぶ
・ライフデザインの基礎:人生設計に必要な考え方や判断軸を学ぶ
◆ ライフイベント 6講座 ◆
人生の節目ごとに必要な知識や判断ポイントを学びます。
・結婚・パートナーシップの基礎:結婚後の暮らしや家計、パートナーとの関わり方を学ぶ
・出産・育児(0~6歳):出産から幼児期までに必要な制度や子育ての基礎を学ぶ
・子どもの教育(6歳~22歳):教育費や進学など、子どもの成長に合わせた備えを学ぶ
・住宅購入:住まい選びや住宅購入時のポイントを学ぶ
・介護:介護に備えるための制度や心構えを学ぶ
・セカンドキャリアと老後:定年後を見据えた働き方や暮らし、お金について学ぶ
受講者の声
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お金・キャリア・健康がつながり、将来を考えやすくなった
- 受講者
- 40代・管理職
これまでは「お金」「キャリア」「健康」をそれぞれ別のテーマとして考えていましたが、学習を通じて、互いにつながっていることを実感しました。知識を身につけるだけでなく、これからの人生を考えるうえで、自分なりの判断軸を持つことの大切さに気づきました。
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漠然とした不安が、具体的な準備に変わった
- 受講者
- 30代・子育て世代
出産や子育てに関する制度だけでなく、教育費や今後の働き方なども含めて、ライフプランを考えられるようになりました。将来に対する漠然とした不安が整理され、今から何を準備すればよいのかが明確になりました。
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社会人として早いうちに知っておきたい内容だった
- 受講者
- 20代・若手社員
お金やキャリア、健康について、社会人として知っておきたい基礎を体系的に学ぶことができました。内容がコンパクトでわかりやすく、将来の働き方や暮らしについて、早いうちから考えておくことの大切さを感じました。
よくあるご質問
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Aご受講者お一人様につき1IDが必要となります。受講人数分のIDをご購入下さい。
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A1IDからご利用いただけます。
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A利用期間内であれば何回でもご受講可能です。
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A受講状況を確認できる管理機能をお渡しします。
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A管理機能にて把握可能です。







