2022.05.27
心理的安全性の考え方・捉え方など基本的な知識は広がりつつある中で、「発言しやすい環境作り」という一面的要素だけではなく、組織開発として全方位的・多面的にとらえる事で、心理的安全性が担保される組織づくりの促進を紐解きます。
【登壇者】
株式会社マインドシーズ 丹羽 亮介
株式会社KIBI 山本 洋平
NTTラーニングシステムズ株式会社 小蔵 久美子
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【登壇者】
株式会社マインドシーズ 丹羽 亮介
株式会社KIBI 山本 洋平
NTTラーニングシステムズ株式会社 小蔵 久美子